H-1B: вопросы и материалы о визах США

14 материалов по теме. Выберите вопрос или статью и проверьте условия по указанным в них источникам.

Вопрос
Как работодатель выбирает кандидата на H-1B и что происходит после того, как он согласился подать петицию?
После согласия работодателя на H-1B сначала проверяют должность, степень, зарплату, место работы и необходимость квотной регистрации.
Читать материал →
Вопрос
Что делать, если работодатель подал регистрацию на H-1B, но не выиграл в лотерею: какие есть варианты у сотрудника и компании?
Если регистрация H-1B не выбрана, квотная петиция по ней обычно не подаётся.
Читать материал →
Вопрос
Какие организации считаются cap-exempt для H-1B и как сотруднику проверить, подпадает ли его работодатель под это исключение?
Освобождение от квоты H-1B связано с правовым статусом работодателя, например квалифицирующим вузом или определённой исследовательской организацией, а не просто с названием «стартап» или «университетский партнёр».
Читать материал →
Вопрос
Можно ли перейти на H-1B в cap-exempt организацию без участия в лотерее и как это отражается на дальнейшей смене работодателя?
Квалифицирующий cap-exempt работодатель может подать H-1B без обычной квотной регистрации.
Читать материал →
Вопрос
Что происходит с H-1B при увольнении: сколько времени есть на поиск новой работы и какие шаги нужно предпринять?
После прекращения H-1B может применяться льготный период до 60 дней либо до окончания срока статуса, если он наступит раньше; правило и исключения проверяйте на дату события.
Читать материал →
Вопрос
Как смена работодателя по H-1B происходит до и после получения одобрения: какие риски и этапы нужно учитывать?
При смене работодателя по H-1B новый работодатель подаёт собственную LCA и I-129.
Читать материал →
Вопрос
Может ли работодатель отозвать одобренную петицию H-1B и как это влияет на статус сотрудника и его семью?
Работодатель вправе отозвать H-1B-петицию, но последствия для работника зависят от даты увольнения, I-94, новой подачи и истории статуса.
Читать материал →
Вопрос
Как работодатель оформляет H-1B для сотрудника, который уже находится в США по другому статусу, и какие сроки нужно учитывать?
При переходе на H-1B внутри США надо различать одобрение классификации и одобрение смены статуса.
Читать материал →
Вопрос
Что делать, если работодатель готов подать на H-1B, но не может подтвердить требуемый уровень зарплаты: какие есть варианты?
Работодатель H-1B должен соблюдать prevailing wage и фактическую зарплату по правилам LCA; нельзя просто договориться о меньшей сумме с работником.
Читать материал →
Вопрос
Можно ли работать на нескольких работодателей по H-1B одновременно и как это оформляется?
Параллельная работа по H-1B может быть возможна, но второму работодателю нужна собственная соответствующая петиция.
Читать материал →
Обновление
Сбор $100 000 за H-1B: второй суд заблокировал применение
Новый судебный запрет касается президентского сбора. Он отличается от отдельного проекта сбора $103 265.
Читать материал →
Обновление
H-1B: отбор стал взвешенным с учётом уровня зарплаты
Финальное правило меняет механизм отбора под квоту, сохраняя возможность участия работников разных зарплатных уровней.
Читать материал →
Обновление
Отдельный проект DHS: сбор $103 265 за H-1B под квоту
Предложение проходит регуляторный процесс и отличается от президентского платежа $100 000, оспариваемого в судах.
Читать материал →
Обновление
60 дней после потери работы: предложена отмена grace period
Инициатива касается нескольких рабочих статусов. Публикация проекта сама по себе не отменяет действующее правило.
Читать материал →

Все вопросы о визах США →

Открываем материал…

Как работодатель выбирает кандидата на H-1B и что происходит после того, как он согласился подать петицию?

Что делать, если работодатель подал регистрацию на H-1B, но не выиграл в лотерею: какие есть варианты у сотрудника и компании?

Какие организации считаются cap-exempt для H-1B и как сотруднику проверить, подпадает ли его работодатель под это исключение?

Можно ли перейти на H-1B в cap-exempt организацию без участия в лотерее и как это отражается на дальнейшей смене работодателя?

Что происходит с H-1B при увольнении: сколько времени есть на поиск новой работы и какие шаги нужно предпринять?

Как смена работодателя по H-1B происходит до и после получения одобрения: какие риски и этапы нужно учитывать?

Может ли работодатель отозвать одобренную петицию H-1B и как это влияет на статус сотрудника и его семью?

Как работодатель оформляет H-1B для сотрудника, который уже находится в США по другому статусу, и какие сроки нужно учитывать?

Что делать, если работодатель готов подать на H-1B, но не может подтвердить требуемый уровень зарплаты: какие есть варианты?

Можно ли работать на нескольких работодателей по H-1B одновременно и как это оформляется?

Сбор $100 000 за H-1B: второй суд заблокировал применение

H-1B: отбор стал взвешенным с учётом уровня зарплаты

Отдельный проект DHS: сбор $103 265 за H-1B под квоту

60 дней после потери работы: предложена отмена grace period

Как работодатель выбирает кандидата на H-1B и что происходит после того, как он согласился подать петицию?

Что делать, если работодатель подал регистрацию на H-1B, но не выиграл в лотерею: какие есть варианты у сотрудника и компании?

Какие организации считаются cap-exempt для H-1B и как сотруднику проверить, подпадает ли его работодатель под это исключение?

Можно ли перейти на H-1B в cap-exempt организацию без участия в лотерее и как это отражается на дальнейшей смене работодателя?

Что происходит с H-1B при увольнении: сколько времени есть на поиск новой работы и какие шаги нужно предпринять?

Как смена работодателя по H-1B происходит до и после получения одобрения: какие риски и этапы нужно учитывать?

Может ли работодатель отозвать одобренную петицию H-1B и как это влияет на статус сотрудника и его семью?

Как работодатель оформляет H-1B для сотрудника, который уже находится в США по другому статусу, и какие сроки нужно учитывать?

Что делать, если работодатель готов подать на H-1B, но не может подтвердить требуемый уровень зарплаты: какие есть варианты?

Можно ли работать на нескольких работодателей по H-1B одновременно и как это оформляется?

Сбор $100 000 за H-1B: второй суд заблокировал применение

H-1B: отбор стал взвешенным с учётом уровня зарплаты

Отдельный проект DHS: сбор $103 265 за H-1B под квоту

60 дней после потери работы: предложена отмена grace period