Что делать, если EAD по I-485 одобрен, но я хочу сменить работодателя?
EAD по I-485 даёт право работать в период его действия, но смена работодателя может затронуть основание трудовой иммиграционной петиции.
Ответ на вопрос
Редакция VisaFAQ
EAD по I-485 даёт право работать в период его действия, но смена работодателя может затронуть основание трудовой иммиграционной петиции. При EB-деле проверьте правила переносимости должности, стадию I-485 и состояние I-140. Наличие карточки EAD не подтверждает, что грин-карта не зависит от прежней работы.
Что проверить по этому вопросу
1. условия portability; 2. уведомление USCIS; 3. риски при смене.
Подтверждения
Держите отдельно уведомления I-140/I-130, I-485, I-765 и I-131, историю въезда и I-94. Перед поездкой или сменой работы проверьте право на каждое действие по действующему документу.
Ограничения
Ожидающая I-485, выданный EAD и advance parole имеют разные последствия. Ни один документ не гарантирует последующее одобрение грин-карты.
Оценка остаётся только на этой странице.
Официальные источники
Данный материал носит информационный характер и не заменяет индивидуальную консультацию лицензированного иммиграционного адвоката США.
Похожие вопросы
- Как подать I-485, если я уже в США по туристической визе и хочу сменить статус на рабочий?
- Как получить EAD по pending I-485, если у меня уже есть другой статус?
- Как сохранить статус, если I-485 отклонен, а EAD и advance parole уже выданы?
- Как подать I-485, если я нахожусь за пределами США и хочу приехать по визе?